Technicien de maintenance H/F

Depuis plus de 75 ans, BIC crée des produits ingénieusement simples et ludiques, ancrés dans le cœur et le quotidien de chacun. 
En rejoignant notre équipe, vous participerez à la valorisation constante d'une marque mondialement reconnue, en continuant d’imaginer des produits essentiels du quotidien de manière innovante, durable et responsable. 

Chez BIC, notre approche du travail peut se résumer par l’expression « retrousser ses manches et agir », créant un environnement où s'épanouissent l'initiative personnelle, la résolution de problèmes et l'esprit d'innovation. Les membres de l'équipe BIC ont la possibilité de prendre en charge leur carrière et d'apporter leur point de vue unique afin d’avoir un impact concret sur notre mission. 

C'est un monde coloré - laissez votre empreinte en rejoignant l'équipe BIC dès aujourd'hui.

Vos missions

Rattaché(e) au service maintenance, vous jouez un rôle clé dans la fiabilité et la performance de nos équipements de production automatisés. À ce titre, vous intervenez aussi bien en maintenance opérationnelle qu’en amélioration continue.

Ordonnancement et organisation

• Suivre le planning d’intervention via la GMAO et alerter votre hiérarchie en cas de dérive technique, de retard ou de risque sécurité.

• Prioriser les interventions correctives en fonction des impératifs de production.

• Rédiger des demandes d’intervention à la suite de constats réalisés sur le terrain.

Maintenance, dépannage et amélioration

• Préparer et organiser vos interventions dans le respect des règles de sécurité et des standards internes.

• Réaliser la maintenance préventive, prédictive et curative des équipements de production.

• Diagnostiquer les pannes à l’aide des plans électriques, mécaniques et  hydrauliques.

• Contrôler les paramètres machines et ajuster les réglages si nécessaire.

• Proposer et mettre en œuvre des actions d’amélioration visant à optimiser la fiabilité, la performance et la disponibilité des équipements.

• Participer à des projets transverses en collaboration avec la production et la qualité.

Gestion des pièces détachées

• Vérifier les stocks de pièces à la demande.

• Identifier les besoins en approvisionnement.

• Enregistrer les entrées et sorties de pièces dans le magasin.

Amélioration continue et documentation

• Être force de proposition sur les évolutions techniques et les optimisations d’équipements.

• Mettre à jour les plans électriques, mécaniques, etc.

• Évaluer l’impact des modifications sur la sécurité, l’environnement, la qualité, la production et la consommation énergétique.

• Rédiger et mettre à jour la documentation technique (fiches pratiques, modes opératoires).

• Informer et accompagner les équipes sur les évolutions techniques mises en place.

Profil recherché

Formation

• Bac+2 / Bac+3 en maintenance industrielle, électrotechnique ou automatisme.

Expérience

• Minimum 3 ans d’expérience en maintenance industrielle.

• Une participation à des projets d’optimisation est appréciée.

Compétences et qualités

• Très bonnes connaissances en mécanique et électricité .

• Capacité d’analyse et de diagnostic.

• Rigueur, autonomie et sens des priorités.

• Bon relationnel et esprit d’équipe.

• Force de proposition et goût pour l’amélioration continue.

Conditions du poste

• Organisation du travail en équipe spécifique, selon un cycle de 6 semaines :

  • • Semaine 1 : 7h – 15h

    • Semaine 2 : 10h – 18h

    • Semaine 3 : 7h – 15h

    • Semaine 4 : 10h – 18h

    • Semaine 5 : 6h – 14h

    • Semaine 6 : 14h – 22h

  • Rémunération brute annuelle comprise entre 35 et 45 K€ selon profil et expérience, versée sur 13 mois.

  • Prime panier : 7.30 € par jour travaillé.

BIC est un employeur qui respecte l'égalité des chances. Nous nous engageons fermement à embaucher des personnes ayant des parcours et des expériences différentes pour nous aider à construire de meilleurs produits, prendre de meilleures décisions et à mieux servir nos clients. Nous ne pratiquons aucune discrimination fondée sur la religion, la couleur de peau, la nationalité, le sexe, l'orientation sexuelle, le statut d'ancien combattant, le statut de travailleur handicapé ou toute autre caractéristique similaire. Tout emploi est décidé en fonction des qualifications, du mérite et des besoins de l'entreprise. 

BIC n'accepte pas de curriculum vitae non sollicités de la part de sociétés de recrutement pour cette opportunité d'emploi. Indépendamment des pratiques antérieures, tous les CV soumis par des cabinets de recrutement à un membre de l'équipe BIC par e-mail, ou directement à un membre de l'équipe BIC sous quelque forme que ce soit, sans qu'un accord de recherche écrit valide ait été mis en place pour ce poste, seront considérés comme la propriété exclusive de BIC, et aucun honoraire ne sera versé dans le cas où le candidat serait embauché par BIC suite à la recommandation ou par d'autres moyens.